Ново партньорство ще помага за подобряването на цифровите умения на европейците

Тиери Бретон, европейски комисар за вътрешния пазар
European Union, 2022

Ново партньорство ще помага за подобряването на цифровите умения на европейците

Майя Бойчева-Манолчева
919 прочитания

Тиери Бретон, европейски комисар за вътрешния пазар

© European Union, 2022


Европейската комисия ще си партнира с асоциации, компании, университети, обучителни организации и национални федерации с цел повишаване на уменията в дигиталната екосистема. Новото партньорство е част от Пакта за умения, създаден през 2020 година и една от водещите инициативи в рамките на Европейската програма за умения. То ще даде възможност за повишаване на квалификацията и преквалификация на служителите и ще привлече повече хора в дигиталната индустрия, смятат от ЕК. Така хората и бизнесът ще могат да придобият необходимите умения, които ще допринесат за цифровия и зеления преход на европейската икономика.

Първата стъпка от новото партньорство ще бъде подобряването на уменията на работната ръка на партньорите от технологичния сектор. След това съвместно ще бъдат разработени цели, например относно броя на хората, които трябва да бъдат преквалифицирани, като ще се наблюдава процеса на повишаване на уменията и преквалификацията.

"Цифровите умения са крайъгълен камък на цифровия и зелен преход. Те също така са ключови за успеха на фирми от всякакъв размер. Партньорството за умения на цифровата екосистема в рамките на Пакта за умения ще поеме водеща роля в превръщането на икономиката на ЕС в състояние да посрещне предизвикателствата на бъдещето. Освен това ще вдъхнови други - независимо дали в цифровата екосистема или друга индустриална екосистема - да превърнат цифровите възможности в успешни бизнес модели, които са от полза както за гражданите, така и за бизнеса", коментира комисарят по въпросите на вътрешния пазар, Тиери Бретон.

Според комисаря по заетостта и социалните права Николас Шмит партньорството ще засили дигиталните умения на европейските работници и ще им позволи да се ориентират в днешния непрекъснато променящ се пазар на труда.

Новото партньорство ще работи в тясно сътрудничество със съществуващите в другите сектори инициативи, като Коалицията за дигитални умения и търсене на работа (Digital Skills & Jobs Coalition Search) и Мрежата от европейски центрове за цифрови иновации (European Digital Innovation Hubs).

Според ЕК Пактът за умения ще допринесе за една от трите социални цели на ЕС, заложени в Европейския стълб на плана за действие за социални права, който предвижда участие на поне 60% от всички възрастни в обучение всяка година до 2030 г. Сред плановете на ЕК са и до 2030 година 80% от населението на ЕС да притежава основни цифрови умения. Под основни цифрови умения се разбира способността за извършване на поне една дейност, свързана с всяка от петте области: цифрова и информационна грамотност, умения за комуникация и сътрудничество, умения за създаване на цифрово съдържание, умения за безопасност и умения за решаване на проблеми.

По данни на Евростат за 2021 година Нидерладия и Финландия са двете държави, при които най-голям процент (79%) от населението между 16 и 74 години притежава поне основни дигитални умения. След тях се нарежда Ирландия със 70%. В дъното на таблицата са: Румъния (28%), България (31%) и Полша (43%).

Освен това до 2030 година ЕК се надява да има поне още 20 млн. ИКТ специалисти.

Европейската комисия ще си партнира с асоциации, компании, университети, обучителни организации и национални федерации с цел повишаване на уменията в дигиталната екосистема. Новото партньорство е част от Пакта за умения, създаден през 2020 година и една от водещите инициативи в рамките на Европейската програма за умения. То ще даде възможност за повишаване на квалификацията и преквалификация на служителите и ще привлече повече хора в дигиталната индустрия, смятат от ЕК. Така хората и бизнесът ще могат да придобият необходимите умения, които ще допринесат за цифровия и зеления преход на европейската икономика.

Първата стъпка от новото партньорство ще бъде подобряването на уменията на работната ръка на партньорите от технологичния сектор. След това съвместно ще бъдат разработени цели, например относно броя на хората, които трябва да бъдат преквалифицирани, като ще се наблюдава процеса на повишаване на уменията и преквалификацията.

Най-новото









Руски чиновници със забрана да използват iPhone

Руски чиновници със забрана да използват iPhone

  • 0
  • 162

Още от Digitalk ›
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОК