Глобалният ИТ гигант UST затвърждава позициите си на българския пазар

Глобалният технологичен лидер UST затвърждава позициите си на българския пазар със силна заявка за създаване на най-големия ИТ хъб не само у нас, но и в региона на EMEA. Компанията е постоянно ангажирана с предизвикателни и интересни проекти и, прилагайки своя опит, уникална култура и талантливи служители, UST поставя акцент върху своите ценности - смирение, човечност и почтеност на преден план. С над повече от 22 години опит зад гърба си, UST успешно реализира проекти за дигитална трансформация за едни от най-успешните компании в света. С повече от 30 000 служители в 30 държави и 4 континента, UST докосва живота на милиони хора всеки ден, като същевременно предоставя стойност на клиентите си по целия свят. Трансформацията на бизнеса и живота е творческата и стратегическа идея на ИТ компанията, която прилага в отношенията си с клиенти и колеги.

В България компанията ще посрещне екип от професионалисти, които ще работят по редица вълнуващи проекти и ще имат достъп до най-новите технологии. С клиенти от САЩ, Великобритания и Европа бъдещите служители на UST ще имат значима роля в модернизирането на европейските центрове за данни. Преходът към нови хибридни технологии е в ход за основните клиенти на компанията и ще изисква пълния капацитет на всеобхватния ИТ талант на България. Успехът на тази инициатива ще зависи от прилагането на решения за динамична интеграция на данни.

"Ние сме изобретатели, стратези и креативно мислещи. Затова се надяваме да привлечем колеги- визионери в България, за да работят в нашия ИТ хъб в София. Търсим хора със страст към развитие и желание за работа в екип, който споделя ценностите и културата на UST. Нашите бъдещи служители ще трансформират изживяването на клиентите чрез силата на технологиите, като същевременно възприемат ориентиран към човека подход. Проектите ще бъдат свързани с мулти-облачни услуги, които позволяват създаването на дигитални иновации чрез опростен контрол. Решенията ще се използват в мащабни облаци (Azure, GCP и AWS) и локални центрове за данни", каза Милен Стоянов, ръководител "Операции" в UST България.

С модерни лаборатории за тестване на нови продукти и разработване на прототипи в реално време, UST работи за рационализирането на бизнеса на своите международни клиенти. Компанията притежава първата интегрирана автоматизирана платформа за разработчици и специалисти по данни. Вече са реализирани ключови етапи за модернизация и доразвиване на SAP инфраструктура, включително внедряването на облачни технологии и тяхната модернизация, и други вълнуващи проекти. Неслучайно UST работи с най-големите си и влиятелни клиенти вече повече от 12 години. В световен мащаб технологичният лидер може да се похвали със стотици успешни проекти за дигитализация на бизнеса на своите клиенти.

"За клиент от сферата на телекомуникациите внедрихме облачната трансформация чрез пътни карти, иновативна архитектура и дизайни, както и автоматизация на облачната инфраструктура. Резултатите за клиента бяха 30% намаление на разходите в облачната инфраструктура, 40 % намалена човешка намеса и възможност за клиента да продължи с приемането на облака (100% ръст на облачните активи на годишна база)", коментира Милен Стоянов.

Макар да фокусира усилията си в разработка на ноу-хау и собствени платформи, служителите са най-ценен актив за UST. Компанията поставя приоритет върху инициативи за развитие на своите специалисти, както и инвестира в образованието и кариерното развитие на ИТ талантите. Всяка година служителите прекарват повече от 100 часа средно в обучения, а през 2021 г. 1800 служители успешно са завършили цялостната програма за лидерство на компанията. С насърчаване на вътрешния талант UST успява да подготви своите колеги за следващата стъпка в кариерата им. Подкрепата и участието в социални инициативи също е основен компонент от културата и ценностите на компанията. UST работи неуморно, за да помогне за създаването на по-отворено и приемащо общество в подкрепа на малцинствата и ветераните по света. Това е илюстрирано в проекти като усъвършенстваното решение за контрол на осветлението Smart City, което помага за подобряване на екологичната устойчивост.

За новия си офис в България UST търси консултанти с минимум 4 години опит в ООП или JavaScript/TypeScript. Работата в екип ще включва участие в технически дискусии с колеги инженери на компанията и инженери - представители от страна на клиентите. Друг важен компонент от задълженията на служителя ще бъде изпълнението на изискванията на клиентите, както и комуникацията с архитекти, разработчици, DevOps, инженери по качеството и мениджъри на проекти/продукти.

Ако искате да изследвате нов свят от вълнуващи проекти и технологии, вижте подробностите за отворените позиции в UST Bulgaria тук или в LinkedIn - UST отворени позиции Linkedin.

Вижте и примери за иновативни проекти на UST тук:

UST Boundless Impact

UST insights and stories